據(jù)《每日經濟新聞》,記者致電德(dé)賽電池人事關係部電話時,一(yī)位作業人員表明(míng):“網絡上(shàng)的(部分(fèn))爆料音訊有不實,公司現已報警,後續警方也會出一個聲明,公司遵從八小(xiǎo)時作業製,額定也核算加班。”
3月12日,惠州德(dé)賽電池在官(guān)微發布的《惠州德賽(sài)電池職工勞作(zuò)權益重申知情書》中供認,公司經過(guò)全麵深化的排查,發現惠(huì)南廠區在保證(zhèng)職工權益的辦理上存在遺漏。公司(sī)表明已(yǐ)當即采納辦法,活躍與職工交流,加強勞務公司辦理,並已(yǐ)責成勞務公司發動付出有被不合理扣除或被拖欠(qiàn)的職工薪酬。
公司還重申了履行每(měi)日作業不多於8小時,每周作業時間不多於40小(xiǎo)時的規(guī)範工時作業(yè)製等勞作權益。
紅星新聞記(jì)者 吳丹若。